第七条：在合同期内，如果乙方无正当理由且未能按照正常程序提前一个月辞职，甲方将扣除乙方一个月的工资（不低于本人月平均工资）作为对甲方的损失补偿；如果乙方因服役、重大疾病、亲人病危等原因无法按照正常程序提前一个月辞职（即需要提供相关证明文件），甲方将扣除乙方月平均工资的30%作为对甲方的损失补偿。
第八条：为了建立和谐的劳动关系，在合同期内，甲、乙双方发生纠纷时，乙方应首先向甲方单位的行政人事部反映情况，以维护自身权益不受损害。如果经过协调仍然无效，乙方可以向所属地区的劳动监察部门寻求支持，或者向当地人民法院提起诉讼。
第九条：本附件为《____市劳动合同》的补充说明文件，一式两份，双方各执一份，与原《____市劳动合同》具有相同的法律效力。
第十条：以上所指规定及规章制度等指甲方制定的《厂规》、《员工守则》及相关行政制度等。乙方在仔细阅读后，在完全理解和认同的前提下签字确认。
甲方：（盖章）乙方：（签名或指纹）
法定代表人（或委托代理人）：
日期：年 月 日 日期：年 月 日
甲方：
乙方：___________身份证号：____________________________
根据《中华人民共和国合同法》及有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商。
一、聘用期限
聘用期限____年，自______年_____月______日至_____年_____月______日。
二、职位及职责范围
根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位工作。
(一)岗位职务名称：
(二)直接上级：
(三)直接下级：
(四)职责范围：认真完成项目组分配的工作，配合、协调项目组其他设计人员工作，保证及时、高质量地完成客户委托的设计成果。遵守《员工守则》、《保密制度》及其他公司管理规定。
三、工作时间
乙方工作时间以固定工作时间与非固定时间相结合，具体按照《员工守则》
规定执行。
四、工作地点
受聘期间，乙方应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责：
1、甲方公司总部;
2、甲方客户要求的工作场所;
3、甲方委派乙方出差工作之场所;
4、根据项目需要和上级指示乙方应当履行职责的其他场所。
五、薪酬
