七、劳动合同变更、解除和终止
1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同的规定将按照《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律法规执行。
2、如果一方要求解除劳动合同，该方应提前七天以书面形式通知另一方。甲方在满十五天前应出具解除劳动合同证明。在此期间，乙方应继续履行合同义务。
八、劳动争议处理及其他
1、如果甲乙双方在履行劳动合同过程中发生争议，应通过协商解决。如果协商不成或一方不愿协商，可向当地人民法院提起诉讼。
2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：
乙方(签名)：
合同签订日期：_________年_________月_________日
甲方：
乙方代表：
甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
一、合同期限
本劳动合同自_________年______月______日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期_________年______月______日止。如需变更合同期限，双方需及时办理合同变更手续。
二、工作岗位
甲方安排乙方在班组从事______工作。乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作条件和劳动保护
甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，确保乙方在人身安全和身体健康方面不受危害的工作环境中从事工作。
甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。
四、工作时间
如甲方因工作原因需要乙方加班的，应按照有关规定处理。
五、劳动报酬
乙方的工资按以下第______种方式结算：
1. 按时计酬，日薪______元或月薪______元；
2. 按建筑面积计酬，每平方米______元；
3. 其他：
如果按工期进度结算工资超过一个月，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元，待工程实际完成结算工资时进行扣减。
