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员工劳动合同模板范文4篇

发布时间: 2024-03-01 12:18:40

(六)患病或因非工伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

第二十一条甲方有下列情形之__的,乙方可以解除本合同:

(一)甲方不按劳动合同约定支付劳动报酬的。

(二)从事违反国家法律法规的工作。

(三)经甲乙双方协商__致或劳动届满,或依法终止时,本合同可以解除。

第二十二条乙方未经甲方同意,单方解除合同,所造成的经济损失及其它相关的损失,由乙方全部承担。

第二十三条甲方濒临破产,进行法定整顿期,或经营状况发生严重困难,甲方应提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。

十、违约责任及赔偿

第二十四条甲乙任何__方违约给对方造成损失的,均须承担劳动合同终止的过错责任。

第二十五条乙方如违反国家法律规定或甲方规章制度,甲方有权辞退或开除乙方,甲方不承担任何补偿。乙方因上列行为给甲方或他人造成损害的,乙方应承担赔偿责任。

第十二六条:本合同__式两份,甲乙双方各执__份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

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