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工厂员工规章制度5篇

发布时间: 2024-02-27 12:04:33

工厂员工规章制度3

1、作为一名燃油炉操作员,我将严格执行安全操作规程,认真负责并忠于职守,以顾全大局的思想来服务一线工作。

2、在上级的领导下,我负责公司燃油炉的操作、维修、安全运行和日常管理工作。

3、我将负责燃油炉及其所属各设备的维修保养和故障检修,包括油路管道阀门等。

4、我将严格按照各种设备的安全操作规程和巡视制度上岗,经常巡视和检查所有设备,以防止缺油、超压、超温等现象的发生。

5、我将做好日常各项设备的保养工作,消除“跑”、“冒”、“滴”、“漏”等现象,以保证燃油炉的正常运行。

6、我将按时抄表巡视燃油炉的运转情况,发现问题时将及时采取措施解决,并向上级主管报告。

7、我将负责保持燃油房内的清洁卫生,并做好交接班工作。

8、作为燃油房值班人员,我将重点检查燃料、油箱温度、燃油炉油位、油泵运转情况以及电机温度和供油情况。如发现问题,我将及时处理。

9、我将做好计划用油进油工作,并致力于技术革新和节能工作,尽量减少油的损耗,并注意防火、防爆和防意外事故的发生。

10、我将坚守工作岗位,不得擅自离岗,并做好每天的值班记录和报表。

11、我将严格执行各项规章制度,遵守劳动纪律,上班时间不准睡觉,也不做与本岗位无关的任何事情。

工厂员工规章制度4

为健全公司组织,提高工作效率,使员工尽快熟悉工作环境,能安心工作,凡公司员工都应遵守本规章之各项规定。对违规乱记者视情节轻重给于警告或开除处理。

一、员工应忠于职守努力做好本职工作,服从各级主管的合理安排。

二、总经理是公司最高负责人,总经理及工厂长有权安排和调配员工的工作岗位,员工必须无条件服从。

三、员工应按时上下班,不得迟到早退或旷工。

四、员工因事请假3天以内(含3天),需提前3天和工厂长请示,请假超过3天,需提前3天和总经理请示,允许后方可休假,事毕需和请示人销假。

五、因个人原因辞职者,需提前30天向总经理或工厂长提出申请。

六、禁止在工作场所或工作时间内吸烟、接打电话、谈笑打闹等一切非工作事宜。

七、对屡次迟到、早退、不服从主管合理指挥经警告未改正者,作开除之处理。

八、对盗窃同仁、公司财物证据确凿者将赔偿损失、开除之处理。

九、未经批准擅自离职,连续旷工_日的员工,以自动离职论处。员工无条件放弃当月工资,放弃任何申诉权,如果给公司造成损失将追究赔偿责任和法律责任。

十、通过培训后不能胜任工作及工作表现不佳者将被公司辞退,公司将提前通知本人,结算工资、离场。严重违反厂规厂纪而被公司开除者,当天结算工资,不得停留在厂,若有损坏公司物品者需照价赔偿。

十一、公司薪资制度为计时制,员工入厂试用期为1个月,如试用期不合格者公司给予辞退处理,清结试用期工资,公司不给予任何其它赔偿或补贴。

十二、上下班时间上午7:00—12:00下午13:00—17:00

8:00—12:0013:00—18:00

休息时间上午10:00—10:15中午12:00—13:00下午15:00—15:15

十三、凡我公司员工必须无条件遵守以上各条款。

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