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私营企业劳动合同协议5篇

发布时间: 2024-02-14 13:05:23

1. 公司的员工必须按照规定的时间上下班,不得迟到或早退。迟到或早退超过15分钟但不超过20分钟,每次罚款10元。超过20分钟但不超过30分钟,罚款20元。超过30分钟,罚款50元。如果有特殊情况需要请假,必须提前请假并以请假条的形式说明理由,并得到批准后方可生效。无论什么情况,每个月迟到或早退请假的次数不得超过2次。每个员工在得到批准后,每月可以休息4天,不扣除基础工资。超出天数按旷工处理,每旷工一天扣除200元基础工资。外地员工可以将平时的休息日调整到家中有事或节假日进行休息。

2. 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程,服从指挥,遵守公司及建设单位的规定章程。必须将安全放在第一位,质量放在第一位,不得串岗串位。特殊工种必须持有上岗证,严禁违反安全生产操作规程进行施工。上班时必须佩戴安全帽,穿着劳保服和劳保鞋。施工工具必须每天检查,禁止野蛮操作。动火前后必须办理动火证,检查现场周围环境的安全状况。登高作业必须采取防护措施,严禁私自乱动电器设施,违反者将按公司规定进行处罚。

3. 同事之间必须团结友爱,自尊自爱,友好相处。不允许打架斗殴。凡发生打架斗殴的,同事管理人员有权制止劝阻,并采取罚款100至500元等处罚,在当月工资中支付。情节严重的将由公安部门处理。

4. 必须服从需方、公司以及施工管理人员的生产安排,根据生产需要安排上班和休息。如不服从安排,管理人员有权采取罚款直至开除的措施,无理取闹的将被送到公安机关处理。员工必须在规定的时间内保质保量地完成各项生产和加工任务。对于不能完成或造成返工的工资,由劳动者自己负责。对于造成损失的,按照实际损失进行赔偿(指失误、未按图纸或施工员安排施工的情况)。

5. 使用的工具由谁使用,谁负责收藏和保管。因为没有及时收藏和保管而导致遗失或损坏的,需要全额赔偿。一起工作的同事有义务帮忙协助,对于没有协助收藏的同事,需要赔偿总价的20%。

八、违约责任:

为了维护合同的严肃性,本合同签订后,双方必须严格执行合同条款。任何一方不得随意变更或解除合同。如果因为正当理由需要解除合同,必须提前一个月通知对方。只有在双方协商一致后,方可终止合同。任何一方擅自变更或解除合同的,应该赔偿对方经济损失1000元。

九、本合同一式三份,公司持有两份,劳动者持有一份。

十、合同人签字:

公司法人或代表签字: 应聘人签字:

日期: 日期:

私营企业劳动合同协议2

甲 方:________ 乙 方:________

法定代表人:________ 身份证号码:________

地 址:________ 住 址:________

邮政编码 : ________邮政编码:________

联系方式:________ 联系方式:________

根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。

一、合同的类型和期限

第一条 本合同的类型为:____.期限为:____.

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