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人员聘用合同模板4篇

发布时间: 2024-02-28 10:05:32

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年 月 日

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人员聘用合同模板2

乙方是一位退休人员,根据国家基本养老保险制度的规定,已经享受到了相应的养老金待遇。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》以及地方相关法规的规定,甲方和乙方经过平等协商并达成一致意见,自愿签订了本协议,并承诺共同遵守并履行协议约定。

第一条:本协议自【日期】起至【日期】止。试用期的时间为一个月,从【日期】起至【日期】止。

第二条:甲方雇佣乙方在甲方公司工作,乙方的工作岗位是【岗位名称】,工作地点位于【工作地点】。在协议期内,乙方应服从甲方的工作调动和工作职责的要求,遵守甲方制定的各项规章制度,并尽职尽责完成工作任务。

第三条:工作时间按照国家规定执行。如果公司需要,经领导批准安排的加班或加点工作,应进行调休,无法进行调休的,按照8.91元/小时计算加班工资。

第四条:甲方支付乙方的劳动报酬标准为每月1550元,每月25日前以货币或通过银行卡发放。甲方会依法代扣乙方的个人所得税等相关费用。试用期的工资标准为每月1550元。

第五条:乙方有义务保护甲方的商业秘密或工作秘密。

第六条:乙方承诺自己没有遗传性疾病,也没有无法完成每天8小时工作任务的疾病。在受聘期间,如果乙方生病或因非工伤导致不能继续工作,医疗费用将由乙方自行承担,甲方在医疗期间将不支付乙方工资。甲方会为乙方购买商业保险,用于在为甲方工作过程中发生意外伤害的补偿。保险公司不予赔偿的部分由乙方自行承担,具体待遇按照《保险法》和商业保险合同约定的规定执行。

第七条:如果双方中的任何一方单方面解除本协议,应提前三十天以书面形式通知对方。

第八条:协议期满后,本协议终止。如果乙方在聘用期间生病或受伤,导致无法继续胜任工作,协议也会终止。

第九条:如果乙方出现以下情况之一,甲方可以立即解除本协议,且无需支付违约金。如果乙方的行为给甲方造成损害,甲方有权依法追究乙方的法律责任:

1. 严重违反甲方的规章制度;

2. 严重失职,进行私人勾结或者欺诈行为,给甲方造成重大损害;

3. 被依法追究刑事责任。

第十条:在本协议终止或解除时,乙方应根据甲方的要求,在三天内完成工作交接,并办理书面交接手续。如果乙方给甲方造成损失,应根据甲方的规章制度或法律法规进行赔偿。

第十一条:双方在劳动争议发生时,可以通过协商解决。如果协商不成,可以依法申请仲裁或提起诉讼。

第十二条:本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并遵守国家和地方的劳动法律法规,并签订补充协议。

第十三条:本协议一式两份,自双方签字盖章之日起生效。甲方和乙方各保留一份,具有同等的法律效力。乙方已经阅读并认可甲方的各项规章制度。

甲方(用人单位名称):【盖章】 乙方(退休人员)姓名:联系电话:住所地:居民身份证号码:法定代表人(负责人):联系电话:住址(通讯地址):甲方联系人:联系电话:

【日期】 【日期】

人员聘用合同模板3

一﹑简介

1.此合同的签订是本着遵循中华人民共和国劳动法和相关法规的原则,并参照了所有在中国投资的外资企业法律及地方法规。在国家的法律与地方法规有冲突的地方,以国家的法律为准。若此合同与法律及地方法规有冲突或不一致的地方,以国家法律或地方法律为准。

2.合同双方为:

a、(以下简称甲方)

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