以下是小编精心整理的有关于公司员工劳动合同协议4篇范文，欢迎各位阅读和借鉴。
甲方：乙方：
根据中华人民共和国劳动法的规定，经双方友好协商，本着自愿平等的原则，达成合同条款如下：以资共同遵守。
一、合同期限为一年
合同有效期自：年月日至年月日止合同期满即终止执行。因本店工作需要，在双方完全同意的条件下，可续订合同。
二、工作岗位
经双方协商，乙方在合同期内从事甲方鞋店的导购员工作。
三、劳动保护
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，保证乙方在人生安全不受危险的环境条件下工作。
四、工作时间
根据工作需要，乙方的工作时间为早班：9:00-18:30，中班：12:00-21:00（冬季）或早班：8:30-18:30，中班：12:00-21:30（夏季）。乙方需要提前10分钟到岗，并有一个半小时用于吃饭。
五、工作内容
乙方的工作内容包括但不限于：
1、负责各种货品的销售;
2、进行贷品的清点和验贷;
3、负责店内的卫生打扫、陈列和整理;
4、完成其他店内需要的工作。
六、劳动报酬
根据甲方现行工资制度，乙方的劳动报酬构成为：
基础工资+全勤奖+优秀卫生奖+优秀服务奖+优秀业绩奖+消售提成+年终奖。
七、劳动纪律
1、乙方必须遵守国家的法律法规，并且遵守本店的各项制度和员工守则，按照本店规定的工作程序进行工作。
2、如果乙方违反本店的规章制度，本店有权根据情节轻重给予必要的处分或解雇。
3、如果乙方毁坏或遗失本店财物，乙方需要按市场价值进行赔偿。如果盘点发现贷品数量不符，如果乙方是原因，乙方需要按照丢失贷品的原价进行赔偿给甲方。如果原因未知，则由当天班次的所有营业员共同赔偿，按原价赔偿给甲方。
八、合同解除：
a)甲方可以解除本合同的情况：
A、如果乙方严重违反劳动纪律和本店规章制度，或者有严重损害本店利益、严重失职、收受客户回扣的行为。
B、如果本店因生产经营情况发生变化而多余职工或宣布解散。
C、如果乙方工作态度怠慢，没有工作积极性或业绩一直下降。
