甲方与乙方根据国家相关劳动法规，为了保护双方的合法权益，明确双方的责任和权利，本着自愿平等的原则，经过协商一致，特此签订本合同，以便共同遵守。
第一条合同期限
甲方聘请乙方担任本公司经理，负责管理本公司的销售团队和销售业绩。合同期限为_____年，从____年___月___日开始，至____年___月___日结束。
第二条工作时间
每周工作五天，每周休息天为双休，每月休息8天。每天工作时间为8.5小时。上下班时间按照甲方的规定执行。如果有变更，甲方必须告知乙方实际情况，如果乙方无法接受安排，可以提前终止合同。
第三条劳务报酬
1、乙方的基本月薪为____元/月（包括当月满勤），绩效工资为1000元/月，根据乙方的技术水平、工作态度和工作效率评定，根据评定的级别或职务确定月薪。
2、在工作期间，乙方应严格按照甲方制定的工作制度执行。如果工作合格，可以继续雇佣；如果工作不合格，甲方有权调整乙方的工作岗位或解雇乙方。
第四条生活福利待遇
乙方享受国家规定的法定节假日。
第五条劳动纪律要求
乙方应严格遵守甲方单位的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持出勤，积极工作，确保完成规定的任务。
第六条违约责任
1、乙方未经通知擅自解除合同，未履行工作职责的，甲方有权扣除乙方的劳动所得报酬。
2、乙方违反劳动纪律或操作规程，给甲方造成经济损失的，甲方有权按照处理固定职工的规定进行处理。
3、乙方不得以任何形式泄露公司相关工作细节和文件，如果违反，情节严重者将依法处理，并严厉追究责任。
4、乙方单方解除合同时，需要提前至少30个工作日通知甲方，并完成工作交接，否则将被视为自动离职，甲方不支付薪资。
5、正式转正后，乙方多次未按照甲方要求完成公司各项工作任务的，甲方有权辞退乙方。
6、乙方离职后的两个月内不得从事与公司类似或相同的工作（仅限于领导岗位）。
7、在任职期间，乙方不得泄露公司相关经营情况、业绩状况以及客户信息。
第七条其他事项
本合同于____年___月___日生效。甲、乙双方不得擅自修改或解除合同。合同执行过程中如有未尽事宜，双方必须协商并作出补充规定，补充规定与本合同具有同等法律效力。本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
甲方(劳务派遣单位)全称：________________________
乙方(实际用工单位)全称：________________________
乙方因生产(工作)需要，与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，签订本协议，并承诺共同遵守。
